平成２８年４月より改正障害者雇用促進法が施行されます。 障害者に対する差別の禁止 合理的配慮の提供義務 苦情処理・紛争解決援助 が規定されています。 どのような障害があるかによって配慮が必要な事項も異なります。まずは障害 […]

日本年金機構は昨年４～６月に、５６か所の年金事務所と４か所の「街角の年金相談センター」に覆面調査を行いました。 調査の結果、年金事務所の７７％が障害年金の支給申請書を希望者に渡していませんでした。機構は昨年２月に申請書の […]

「傷病が治った」と聞くと傷病が完治することをイメージしますが、「治った」ことの定義については各種保険で定義が異なります。また、傷病が「治った」ことで受けられる給付も異なってくることから制度による定義の違いをよく理解してお […]

精神・知的障害に係わる障害年金の認定の地域差に関する専門家検討会（第７回）資料が１０月１９日に厚生労働省ホームページに公開されました。 精神・知的障害に係わる障害年金の認定が地域によって格差が出ていることが公表され、格差 […]

平成２６年６月２５日に交付された労働安全衛生法の一部を改正する法律により、ストレスチェックと面接指導等を義務付ける制度が創設され、平成２７年１２月１日に施行されます。 常時使用する労働者に対して、ストレスチェックを実施す […]