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社会保険労務士ナナオ事務所

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2018年4月22日 / 最終更新日 : 2018年4月22日 nanao

働き方改革支援ハンドブックが公開されています。

働き方改革、そこかしこで耳にしますが、事業主の皆様には今一つピンと来ない部分がおありではないでしょうか。 いったいどう変わるのか? では、何をどのように対応しなければならないのか? 具体的なことは霧の中とお感じの事業主様 […]

2018年1月13日 / 最終更新日 : 2018年1月13日 nanao

労働者の募集や求人申込みの制度が変わりました。

職業安定法改正により、労働者の募集や求人申込みの制度が変わり平成30年1月1日より施行されています。 それに伴い、ハローワーク等への求人申込み、自社HPでの募集、求人広告の掲載等を行う際、労働条件の明示事項が追加されまし […]

2018年1月13日 / 最終更新日 : 2018年1月13日 nanao

平成30年4月1日に労災保険率が改定される見込みです。

平成30年4月から適用される新たな労災保険率(54業種)を設定されます。これにより、全業種の平均料率は 4.5/1,000となります。 改正省令は平成30年4月1日に施行予定です。 詳細はコチラから 改定後労災保険料率は […]

2018年1月12日 / 最終更新日 : 2018年1月12日 nanao

障害者雇用率が改定されることに伴い、精神障害者の雇用率カウントが変わります。

障害者の雇用の促進等に関する法律の一部を改正する法律が平成30年4月1日に施行されることに伴い、精神障害者の障害者雇用率カウントが正式に始まります。 これに相まって、精神障害者である短時間労働者に係る障害者雇用率上の算定 […]

2018年1月12日 / 最終更新日 : 2018年1月12日 nanao

無期転換ルールの特例に関する申請はお済みですか。

平成25年4月1日に改正労働契約法が施行され、「無期転換ルール」が規定されたことに伴い、平成30年4月以降、無期転換申込権の発生が見込まれる有期雇用労働者の方がいると思います。 有期雇用特別措置法により、定年後引き続き雇 […]

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